期間工 求人 直接雇用


期間工 おすすめ


期間工は、短期間でまとまったお金を稼ぎたい人にピッタリです。
・大手メーカー勤務
・高額の給与
・入社お祝い金
・各種手当
・寮完備(家賃無料もあり)
・正社員登用の可能性がある
しっかりした待遇と福利厚生があり、モチベーションを保ちながら働けます。


期間工なら最初から高収入が見込める上に、誰もが知っている、日本を代表するような企業の正社員に登用される可能性もありますし、寮や通勤の面倒も見てもらえるのですから、ぜひチャレンジしたいものです。


各企業が期間工を大急ぎで募集しているのは、各社とも業績が良くなって人出不足の状況が続いていて、工場を増員したいためです。


そのため各企業とも、期間工の正社員登用の人数をどんどん増やしています。期間工の立場や処遇もどんどん改善されています。

期間工 早わかり、 期間工の仕事内容、期間工はこんな人にピッタリ!


期間工 早わかり


期間工の仕事内容


期間工が工場で担当する仕事内容は、定型化された業務が中心でマニュアルに沿ってコツコツとこなしていく作業です。
マニュアルを読んでポイントを理解し、慣れてしまえば上達も比較的早いでしょう。


期間工になるために資格は不要ですが、中には溶接など資格が必要な作業もあります。
工場では社内研修が充実していて資格取得をサポートしている会社もあります。


工場で仕事をする喜びはなんといっても「ものづくり」に関われること。
道具を使って細かい作業をしたり、部品を取り付けたりして製品づくりに参加します。


期間工はこんな人にピッタリ!!


期間工は、学歴や資格が無くても高収入・好条件で働くことができます。
後で書きますが、生活費があまりかからず、出費も減るため短期間でお金を貯めることが可能です。


実際、自分の目標(起業、お店を開業など)を達成するために、一定期間は期間工として働く人も多く、目標を達成して卒業する人もたくさんいます。


「親元から離れて自立して生活したい」という人にもピッタリです。
期間工は一人暮らしが初めてでも「仕事、家、食事」がセットになっているのでチャレンジしやすいのです。


期間工 体験談・口コミ

期間工 体験談

  30代 男性

 

期間工の面接は会場がホテルだったので、スーツを着て行きました。
仕事の内容について簡単な説明を受けた後、面接では職歴や志望動機などを聞かれました。
緊張しすぎるより自然体で答えるのが良さそうです。
志望動機は「一番給料が高かったから・・・」と割り切った答えをしたのが良かったかもしれません。


  40代 男性

 

自動車の生産ラインは50秒から1分の一定間隔で流れています。担当する作業を約1分間隔で繰り返し繰り返し・・・休憩時間を除いて繰り返します。


期間工の仕事は「精神的に疲れる」という人も多いですが、私はそうは思いません。
例えば営業や接客業務など、人間相手にストレスがある仕事よりは気楽です。足腰などの筋肉痛、関節痛は、今はもう慣れました。(笑)


  30代男性

 

私が働くT社では2015年に期間工約400名を正社員登用しました。翌2016年には500人とさらに増えました。
当然、社内のモチベーションは上がっています。


私も正社員登用に応募しようと思っています。
1)期間工(期間従業員)として1年以上勤務していること
2)本人が受験を希望しており、職場からの推薦があること    が条件だそうです。


  50代男性

 

期間工の仕事がキツイ!という口コミ・評価をネットでよく見かけますが、
期間工の仕事は、いわゆる「3K(きつい、汚い、危険)」のような激務ではありません。


単調でもあり、最初は覚えることが多くて大変でしたが、肉体的・精神的に期間工よりもっとキツイ仕事は他にもたくさん有ると思いますよ。



期間工で働くメリット・デメリット

期間工 体験談

期間工の仕事をするメリット


1)給料・年収が高いこと
初めてでも月収30万円以上の給料を受け取ることができ、自動車メーカーでは、残業時間にもよりますが年収350万円〜450万円の金額になります。


寮(独身寮・家族寮)、入社祝い金、期間満了金(慰労金)、更新特別手当など各種手当、など福利厚生がたいへん充実していることも大きなメリットです。


2)家と食事の心配がいらないこと(家賃と食費が無料の場合も・・・)
期間工は寮に入ることができるため、アパートやマンションの面倒な手続きや敷金・礼金を伴う賃貸契約をする必要が有りません。


寮費(寮の家賃)も無料の場合が多く、水光熱費(水道代、ガス台、電気代)も無料タダ!というケースがたくさん有ります。
寮(独身寮)には食事付きの施設も多く、また食費も非常に安い金額で食事ができて、安上がりな上に、健康面でも安心です。


3)お金が貯まりやすいこと、人間関係に悩まなくてよいこと
期間工の仕事は工場の定型作業が中心のため、煩わしい人間関係は必要ありません。上司に誘われてイヤイヤ飲みに行く必要もほぼ有りません。もちろん、お酒や人付き合いが好きな人同士で仲良くやることも可能です。


寮生活で生活費があまりかからない上、飲み会のような出費も減るため、短期間にお金を貯めることが可能です。
自分の目標(起業、留学、お店を開業など)を達成するために期間を決めて働く人も多く、目標を達成して卒業する人も多くいます。


4)慣れたら誰にもこなせる作業


期間工の仕事はキツイ!という口コミ・評価もかなり有りますが、筋肉痛などは1ヶ月程度で慣れてしまえば、基本的に作業は誰にもこなせる内容です。


女性の方や、どうしてもキツイのがイヤという人は、例えば部品メーカーの期間工として働けば、運ぶ物も重量が軽く体力的に楽な可能性が高まりますが、細かい作業が増える可能性もあります。
自分の目標(起業、留学、お店を開業など)がある人は達成に向けた計画をじっくり考えることも可能。前向きに考えたいですね。


5)1年働けば失業保険がもらえる
期間工として1年以上働くと失業保険(雇用保険の失業給付)の対象となるため、万一の際の備えができます。


期間工の仕事をするデメリット

1)昼勤と夜勤の2交代制もある
企業によっては、昼勤務と夜勤務の2交代制となることが有ります。
1週間単位で昼勤務と夜勤務が交代するのが一般的で。体調管理が必要です。


3)同じ企業に勤められるのは最長2年11ヶ月
期間工は「契約社員」として雇用されるため法律上、同じ企業で働けるのは最長2年11ヶ月までです。その後、他の会社で期間工として勤務することは問題ありません。また、半年間空ければ元の会社で働くことができますし、作業に慣れているので1回目より良い処遇となる場合もあります。


期間工 自分のこだわりにピッタリの会社を選ぶには?


期間工の仕事をお探しの人にぜひ活用してほしいサイトが有ります。
工場求人ナビというサイトで全国の大手企業の工場で働く期間工の求人情報を集めたサイトです。


期間工 まとめて応募できるサイト


期間工の仕事を様々な条件で探すことができる上、まとめて応募することもできる大変便利なサイトです。ぜひ活用してください。


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期間工 求人 直接雇用が嫌われる本当の理由

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間違いだらけの期間工 求人 直接雇用選び

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